Sobald uns Ihre Bewerbung vorliegt, senden wir vorab eine kurze Eingangsbestätigung.
Sollten wir im Rahmen des Bewerbungsprozesses Rückfragen haben bzw. weitere Unterlagen benötigen, werden wir Sie per e-mail oder telefonisch kontaktieren.
Wenn Ihre Unterlagen durch unsere Personalabteilung und den zuständigen Fachbereich geprüft sind und wir den Eindruck haben, dass wir zusammenpassen könnten, möchten wir Sie natürlich schnellstmöglich persönlich kennenlernen.
Wir melden uns dann telefonisch oder schriftlich um ein persönliches Vorstellungsgespräch zu vereinbaren.
Das Vorstellungsgespräch führen Sie dann mit Ihrer potentiellen direkten Führungskraft und einem Mitarbeiter/in der Personalabteilung.
Je nach Bedarf bieten wir Ihnen anschließend die Möglichkeit für 1 – 2 Tage probeweise bei uns zu arbeiten, um die Abläufe, das Team, das Umfeld und uns kennenzulernen.
Wenn wir dann der Meinung sind, dass wir gut zueinanderpassen, dann treffen wir uns erneut, um Details bis hin zum möglichen Arbeitsvertrag zu besprechen.
Wir bitten um Verständnis, dass zwischen dem Einreichen der Bewerbung und der ersten Kontaktaufnahme einige Zeit vergehen können.
Wir bitten um ein wenig Geduld, wir melden uns bei Dir - vielen Dank!